一、初创企业股权设计
1、适用企业
1）初创企业
2）发展初期企业
2、服务内容
1）初创企业股权设计咨询服务：为什么要设置股权架构，股权架构设计存在哪些风险，好的股权架构有哪些标准，如何合理设计股权架构，股权设计需要了解的哪些比例
2）股权结构设计方案及辅导落地
3、服务标准
1）服务期限：2个月内交付实施方案
2）交付内容：根据企业情况，出具股权设计方案，辅导实施
3）交付方式：股权设计报告
4）交付标准：企业验收
二、发展企业股权激励
1、适用企业
1）需要真正激活团队，挑战高目标，从而帮助企业实现稳定发展的企业
2）想要员工花钱买股份，留住核心人才，平衡新老员工，使其具有主人翁意识，从而与企业形成利益共同体的企业
3）需要平衡股东的责任、权利、利益的企业
4）需要避开股权激励的雷区和底线的企业
5）需要把握分股后的企业控制权，股东进入和退出的条件，股东闹矛盾该如何解决的企业
2、服务内容
1）股权架构：初创企业、发展企业、投资融资持股设计
2）员工持股平台设计
3）期权设计
4）项目合伙人激励
5）股权转让及退出机制设计
3、服务标准
1）服务期限：3个月内交付实施方案
2）交付内容：根据企业情况，出具股权设计方案，辅导实施
3）交付方式：股权设计报告
4）交付标准：企业验收
